建築施工管理正社員

【建築施工管理（東京・埼玉）】新築マンションメイン/経験者優遇/残業月平均30h/直行直帰/代休取得率高

環境クリエイト株式会社東京ほか1か所情報更新 2025.12.04

年間休日120日以上
資格取得支援

想定年収460〜850万円

この求人建築施工管理の求人全体の中央値（400〜700万円）。東京だけで見ると420〜800万円

年間休日: 120日
休日: その他
勤務時間: 8:00〜17:00
残業: 記載なし（担当者が確認します）
固定残業代: あり
賞与: 2回
学歴: 高卒以上

相場と比べると

同じ工種（建築施工管理）の掲載求人633件、うち東京の192件の中央値と並べました。

	この求人	建築全体	建築・東京
年収の下限	460万円相場より多い	400万円	420万円
年収の上限	850万円相場より多い	700万円	800万円
年間休日	120日	120日	122日

求人票の読み解き

この求人票の内容を、掲載中の施工管理の求人2,209件と比べて整理しました。

よいところ

年収の上限が高め上限850万円は、東京の建築の求人の中央値（800万円）より50万円高い水準です。
年間休日120日掲載求人の中で休日の多さは上位46%に入ります。
資格手当と取得支援の両方あり資格を取れば手当として年収に反映される仕組みがあります。手当の金額は面接で確かめましょう。

応募前に確かめたいこと

残業時間の記載なし月平均の残業時間が書かれていません。担当者が企業に確かめてお伝えできます。
固定残業代を含む月給に固定残業代が含まれています。固定残業代を除いた基本給で、ほかの求人と比べましょう。

確かめたいことは、担当者が応募の前に企業へ確認してお伝えできます。

仕事内容

職務内容

同社の施工管理職をご担当いただきます。

職務詳細

品質/原価/工程/安全/環境の管理全般・必要書類の作成など ※新築マンション（工事規模：約1億円～10億円）、学校などの公共機関がメインとなります。
都内がメインとなりますので、公共交通機関での通勤が可能です。また、出張・夜勤・泊りはなく、直行直帰がほとんどです。 ※公共工事は専任制となるため、案件を複数掛け持つことはありません。

働き方

残業は19時までとなっており、工期さえ間に合わせていただければ自由な働き方が可能です。工期により繁忙期は休日出勤が発生してしまいますが、振替休日を取得・ストックすることができます。

この求人の特徴

当社の特徴

総合建設業である当社は、建設業のソリューションをワンストップで提供することを目指すＫＣホールディングスグループの中核企業です。当社は、社会への貢献を第一義に日々研鑽を続けています。高品質のサービスを提供し、環境への配慮の努力を惜しみません。そして、災害時においてもなお社会に貢献できる企業であることを目指しています。これらを実現するためにはプロフェッショナルの育成が必要です。当社では、経験豊富な技術職員にスーパーゼネコンと同等の教育を施し、高度な建築ニーズにお応えするようつとめています。官民の多くのお客様に当社の姿勢・理念を支持いただき、おかげさまで多くのご注文を頂戴すうようになりました。今、急成長中の企業であると自負しています。

応募の条件

1級または2級建築施工管理資格持っていると尚可
一級建築士または二級建築士資格持っていると尚可
RC(主にマンション等)施工管理経験あれば尚可

学歴：高卒以上

給与

想定年収: 460〜850万円
年収・月給の例: 年収例 600万円（入社5年目、月給46万円）、800万円（入社7年目、月給62万円） ※給与詳細は、能力・経験を考慮して決定致します。
給与の条件: 予定年収
460万円～850万円
月給
350,000円～(以下一律手当を含む)

基本給 260,000円～
固定残業手当 90,000円～（固定残業時間45時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当 10,000円～

給与補足

昇給年1回（5月）
賞与年2回（7月・12月）

想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
試用期間
3ヶ月試用期間中、役職・職能・資格・家族手当は適用外となりますが、その他の条件に変更はございません。
賞与: 2回

勤務地・勤務時間

勤務地: 東京
埼玉
本社　：埼玉県さいたま市大宮区大成町2-277-1 KCビル東京支社：東京都豊島区池袋2-23-1富士ビル４階 ※現場配属後は、各現場または現場事務所が主な勤務地になります。
勤務時間: 8:00〜17:00
補足: 残業は原則19時までとしております。施工管理の従業員でもほぼほぼ残業しないで帰っている従業員も多くいます。
※現場の進捗具合によって残業は変動します。
※竣工後(本社または支社勤務時)はほとんどの社員が定時退社しております。
受動喫煙対策: [禁煙]

休日・休暇

休日: その他
年間休日: 120日
休暇・補足: 日・祝(土曜日は会社カレンダーによる・月3~4回休み) ※休日出勤が発生した場合は振替休日あり※振休取得率70％以上(社員同士で協力して、振休取得できるように対応しております)※年間休日120日とは別に、5日間の有給休暇の計画的付与設定あり
男性社員育休取得実績 <2件>[年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, GW休暇]