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建築施工管理 施工管理が未経験でも応募可 正社員

【建築施工管理（東京）】未経験歓迎／1926年創業の安定企業／年間休日120日以上

常盤工業株式会社 東京 港区 情報更新 2026.02.04

  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 固定残業代なし
  • 資格取得支援
  • 住宅手当・社宅

想定年収400〜650万円

この求人 建築施工管理の求人全体の中央値（400〜700万円）。東京だけで見ると420〜800万円

年間休日
120日
休日
土日休み
勤務時間
8:00〜17:00
残業
月平均40時間
賞与
3回
学歴
学歴不問

相場と比べると

同じ工種（建築施工管理）の掲載求人633件、うち東京の192件の中央値と並べました。

この求人建築全体建築・東京
年収の下限 400万円 400万円 420万円
年収の上限 650万円 700万円 800万円
年間休日 120日 120日 122日
月平均の残業 40時間 20時間 20時間

求人票の読み解き

この求人票の内容を、掲載中の施工管理の求人2,209件と比べて整理しました。

よいところ

  • 年間休日120日掲載求人の中で休日の多さは上位46%に入ります。休日の区分も土日休みです。
  • 資格手当と取得支援の両方あり資格を取れば手当として年収に反映される仕組みがあります。手当の金額は面接で確かめましょう。
  • 住宅手当あり住まいの支援があります。対象になる条件（年齢・扶養・距離など）を確かめましょう。

応募前に確かめたいこと

  • 年収の上限は控えめ上限650万円は、東京の建築の求人の中央値（800万円）を下回ります。賞与や手当を含めた実際の年収例を確かめましょう。

確かめたいことは、担当者が応募の前に企業へ確認してお伝えできます。

仕事内容

  • 民間の建築物（マンションや倉庫等）の新築工事全般における現場監督業務をお任せいたします。

新築案件が9割以上を占め、改修工事も一部担当します。

具体的な業務内容

  • 担当現場の安全管理、品質管理、工程管理、原価管理
  • 施主および設計士との折衝業務
  • 施工図作成業務
  • 構造体 RC造、鉄骨造、SRC造、木造の建築物に対応

使用ツール

  • iPad、iPhone、ノートPCを支給し、デジタルツールを活用して効率的に業務を進めます。 ※担当現場への直行・直帰が可能です。※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

応募の条件

必須

  • 建設業界でのご経験

資格

  • 第一種運転免許普通自動車

歓迎

  • 建築施工管理の実務経験
  • 建築施工管理技士の資格

学歴：学歴不問

給与

想定年収
400〜650万円
年収・月給の例

給与

  • 給与形態 月給制
  • 月給 25.5万円～32.5万円
  • 昨年度賞与実績 ５ヶ月分
  • インセンティブ なし

年収例

  • 30歳／入社7年目／年収610万円（月給30万円+残業代+賞与）

給与補足

  • 月給 255,000円～325,000円 ※基本給：200,000円～270,000円※諸手当：55,000円～ / 月
  • 賞与実績 年3回（昨年度支給実績：4.5ヶ月分）
  • 残業手当 あり（残業時間に応じて別途支給）

試用期間

  • 期間 6ヶ月
  • 備考 変更無
賞与
3回 昨年度賞与実績：５ヶ月分

勤務地・勤務時間

勤務地
東京都港区

【住所】 ■東京支店／東京都港区芝大門一丁目16番5号 芝大門加藤ビル9階 【アクセス】 ■JR山手線 浜松町駅 徒歩3分 ■都営地下鉄 都営三田線 御成門駅 徒歩8分 自社内勤務 転勤の可能性：なし

勤務時間
8:00〜17:00（夜間勤務：状況に応じてある）
補足

補足情報

  • 基本的には現場（東京23区内を想定）への直行・直帰です。

休日・休暇

休日
土日休み
年間休日
120日
休暇・補足

有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇

  • 完全週休二日制
  • 土曜日年1回出社有※東京支店へ出社

福利厚生・手当

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 住宅手当
  • 資格手当
  • 退職金制度
  • 資格取得制度
  • 家族手当
  • 健康診断
  • 役職手当
  • 資格一時取得金 1級建築士取得で50万円、1級施工管理取得で20万円の報奨金を支給
  • 自転車通勤可（全従業員利用可）
  • U・Iターン支援（全従業員利用可）
  • 資格取得支援制度（全従業員利用可）
  • 出産・育児支援制度（全従業員利用可）
  • 研修支援制度（全従業員利用可）

選考の流れ

選考に関して

カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある

  • 会社説明会の有無 なし
  • 適性テストの有無 あり

選考フロー

書類選考面接2～3回（SPIあり） 内定

補足情報

一次面接は東京支店での対面もしくはオンラインにて実施致します。 二次面接は本社もしくは東京支店にて対面で実施致します。

面接日程の調整や、面接前の企業情報の共有は担当者がお手伝いします。面接でよく聞かれること

募集の背景と配属先

募集の背景：新規部署立ち上げ

会社の情報

業種
建設（ゼネコン）・土木
本社
430-0911 静岡県 浜松市中央区新津町197番地
設立
1951年
従業員数
101〜300人
上場
未上場
ホームページ
https://www.tokiwak.co.jp/

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