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設計・積算・CAD 施工管理が未経験でも応募可 正社員

【技術士(福島)】土木工事等に関連した折衝業務・技術指導/年間休日120日以上/賞与あり

株式会社大和田測量設計 福島 広野町 情報更新 2025.03.25

  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 固定残業代なし

年収

想定年収600〜1000万円

この求人 設計・積算・CADの求人全体の中央値(420〜700万円)。福島だけで見ると385〜742万円

年間休日
123日
休日
土日祝休み
勤務時間
8:30〜17:30
残業
記載なし(担当者が確認します)
賞与
2回
学歴
学歴不問

相場と比べると

同じ工種(設計・積算・CAD)の掲載求人618件、うち福島の13件の中央値と並べました。

この求人設計・積算全体設計・積算・福島
年収の下限 600万円相場より多い 420万円 385万円
年収の上限 1000万円相場より多い 700万円 742万円
年間休日 123日 122日 120日

求人票の読み解き

この求人票の内容を、掲載中の施工管理の求人2,209件と比べて整理しました。

よいところ

  • 年収の上限が高め上限1000万円は、福島の設計・積算の求人の中央値(742万円)より258万円高い水準です。
  • 年収の下限が高め下限600万円は、福島の設計・積算の中央値(385万円)より高く、経験が浅くても一定の水準が見込めます。
  • 年間休日123日掲載求人の中で休日の多さは上位33%に入ります。休日の区分も土日休みです。

応募前に確かめたいこと

  • 残業時間の記載なし月平均の残業時間が書かれていません。担当者が企業に確かめてお伝えできます。

確かめたいことは、担当者が応募の前に企業へ確認してお伝えできます。

仕事内容

業務内容

本社にて、土木工事等に関連した折衝業務・技術指導をメインに技術士として勤務していただきます。

入社後の業務割り振り

  • 入社後~1か月 まずは業務に着手、責任感を持って遂行
  • 1か月~3か月 部下への技術指導
  • 3か月~1年 技術指導や照査などの業務

※変更の範囲:会社の定める業務

この求人の特徴

道路・橋梁は、社会インフラとして整備・維持・改良され、後世に残していく大切な財産といえます。 周囲の環境との整合を図りつつ、美しいデザインを実現していく事が当社の業務です。 自然災害によって砂防・地すべり事業が多方面にわたって推進されている中、河川調査・河道計画・河川構造物の調査・計画・設計の技術を駆使し、多自然川づくりや自然再生計画にも組んでいます。

応募の条件

  • 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

必須資格

  • 技術士(建設部門・道路)資格もしくはRCCM(河川・海岸・砂防)の資格をお持ちの方
  • シビルコンサルティングマネージャー(RCCM)の資格をお持ちの方
  • 普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(AT限定可)※業務にて社用車使用(現場への移動および打合せ)

学歴:学歴不問

給与

想定年収
600〜1000万円
給与の条件

賃金内訳

  • 月額(基本給) 600,000円~800,000円
  • 月給 600,000円~800,000円
  • 昇給 年1回
  • 賞与 年2回(※過去実績/計3か月分) ※給与詳細は資格・経験・能力等を考慮の上決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

※試用期間:3か月(試用期間中も、待遇に変動はありません。)

賞与
2回(昨年度実績:3ヶ月分)

勤務地・勤務時間

勤務地
福島県広野町

【住所】 福島県双葉郡広野町上浅見川字山崎50-4 【勤務地最寄り駅】 JR常磐線/広野駅

勤務時間
8:30〜17:30
補足

勤務時間

  • 8 30~17:30(所定労働時間:8時間0分)
  • 休憩時間 60分
  • 時間外労働 あり
  • 転勤 当面なし(転勤は当面想定していません。) ※変更の範囲:会社の定める事業所
受動喫煙対策
[禁煙]

休日・休暇

休日
土日祝休み
年間休日
123日
休暇・補足
  • 完全週休2日制(休日は土日祝日)
  • 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
  • 有給休暇(初年度10日、最高20日)

有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇

福利厚生・手当

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 資格手当
  • 退職金制度
  • 通勤手当 実費支給(上限月31,600円)
  • 退職金制度 勤続2年以上※退職金共済加入
  • 残業手当
  • 資格手当※各資格により決定
  • 能力手当
  • 財形貯蓄制度

選考の流れ

  • 面接 1~2回(目安)

面接日程の調整や、面接前の企業情報の共有は担当者がお手伝いします。面接でよく聞かれること

募集の背景と配属先

募集の背景:増員募集

部署の人数:7

配属予定の設計課には男性5名、女性2名の計7名が在籍しています。

会社の情報

業種
測量・調査
設立
1986年
資本金
1,000万円
従業員数
31〜50人
上場
未上場
ホームページ
https://oowada-sokuryo.com/

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