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空調・衛生設備施工管理 施工管理が未経験でも応募可 正社員

未経験OK/東京/大手食品メーカーの工場を守る「プロジェクト進行役」年休120日

西部技研工業株式会社 埼玉 春日部市 ほか1か所 情報更新 2026.03.26

  • 年間休日120日以上
  • 固定残業代なし
  • 資格取得支援

年収

想定年収550〜650万円

この求人 空調・衛生設備施工管理の求人全体の中央値(400〜700万円)。埼玉だけで見ると430〜725万円

年間休日
120日
休日
週休2日(土日以外)
勤務時間
8:00〜17:30
残業
月平均20時間
賞与
2回
学歴
高卒以上

相場と比べると

同じ工種(空調・衛生設備施工管理)の掲載求人140件、うち埼玉の12件の中央値と並べました。

この求人空調・衛生全体空調・衛生・埼玉
年収の下限 550万円相場より多い 400万円 430万円
年収の上限 650万円 700万円 725万円
年間休日 120日 120日 120日
月平均の残業 20時間相場より少ない 30時間 20時間

求人票の読み解き

この求人票の内容を、掲載中の施工管理の求人2,209件と比べて整理しました。

よいところ

  • 年収の下限が高め下限550万円は、埼玉の空調・衛生の中央値(430万円)より高く、経験が浅くても一定の水準が見込めます。
  • 年間休日120日掲載求人の中で休日の多さは上位46%に入ります。
  • 月平均の残業20時間求人票に書かれた月平均の残業時間は20時間以下です。竣工前の月の残業もあわせて確かめると安心です。

確かめたいことは、担当者が応募の前に企業へ確認してお伝えできます。

仕事内容

大手食品・飲料メーカーの工場で、空気や水の配管設備工事の施工管理を担います。 現場の調整役として工程管理や指示・安全確認を行い、全体をまとめます。 実作業はなく、管理業務に専念できる仕事です。

具体的な業務

  • 工事スケジュールの管理
  • 協力会社への指示出し
  • 図面の確認や簡単な修正
  • 現場の安全・品質チェック
  • 写真撮影、書類作成

未経験の方へ

施工管理は「段取り」と「コミュニケーション」が中心の仕事です。 入社後は研修や先輩のサポートがあるため、未経験の方も安心してスタートできます。

使用ツール

  • 設備設計専用CAD (Tfas) ※入社後に基礎から講習を行います。
  • 業務内容の変更範囲 会社の定める業務範囲

応募の条件

  • 必須 普通自動車免許(AT限定可)

スキルアップ

  • 未経験からでも、一生モノの「手に職」が身につく仕事です。最初は先輩と同行しながら日々の現場管理を1つずつ実践します。業務の中で、設備設計専用CAD (Tfas)の基本操作の習得も可能です◎

働き方

  • チーム制によるシフト管理のため、希望により連休取得も可能。自分が休みの日は別の社員が出勤する為、オンオフ切り替えて働けます◎

学歴:高卒以上

給与

想定年収
550〜650万円
年収・月給の例

給与

  • 給与形態 月給制
  • 月給 37.2万円~44.7万円
  • 昨年度賞与実績 3ヶ月分
  • インセンティブ なし

給与補足

  • 基本給 296,000円~355,000円
  • 固定残業代 76,000円~92,000円(月30時間分を含む) ※月30時間を超える残業代は別途支給
  • 賞与支給 年2回(夏季・冬季)

試用期間

  • 試用期間 3ヶ月 ※期間中の条件変更はありません。
賞与
2回 昨年度賞与実績:3ヶ月分

勤務地・勤務時間

勤務地
  • 埼玉 春日部市
  • 神奈川 厚木市

※現場は関東圏が中心(春日部・戸田・厚木・前橋など) ※基本的に施工現場への直行直帰 ■本社 ・東京メトロ各線・都営三田線「大手町駅」B3出口直結 ・JR各線「東京駅」日本橋口より徒歩5分 ■現場例①:埼玉県春日部市の食品生産工場 ・東武アーバンパークライン「八木崎駅」より徒歩10分 ・東武伊勢崎線・アーバンパークライン「春日部駅」より徒歩26分、車で10分 ・JR各線「大宮駅」より車で45分 ・東北自動車道「岩槻IC」より車で30分 ■現場例②:神奈川県厚木市の大手食品生産工場 ・小田急小田原線「愛甲石田駅」より徒歩25分、車で5分 ・小田急小田原線「本厚木駅」より車で10分 ・小田急小田原線「伊勢原駅」より車で15分 ・東名高速道路「厚木IC」より車で5分 客先常駐勤務 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮

勤務時間
8:00〜17:30

休日・休暇

休日
週休2日(土日以外)
年間休日
120日
休暇・補足

年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、産休・育休、有給休暇

  • 完全週休二日制
  • 週2日+祝日相当日数+その他特別休暇
  • 育児に伴う時短勤務実績あり

福利厚生・手当

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 家族手当
  • 退職金制度
  • 資格取得制度
  • 健康診断
  • 自転車通勤可(全従業員利用可)
  • 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
  • 社内行事あり(創立記念パーティ・お花見・忘年会など)
  • 会員制リゾート使用可能
  • 交通費支給(会社規定に基づき支給)
  • 扶養手当(配偶者を含む扶養家族1人目15,000円、2人目以降1人あたり5,000円/月、上限25,000円)

入社後1~2ヶ月は現場研修期間として、先輩社員に付きながら建築設備に関する基礎知識や施工現場での業務の流れを学びます。CADの基礎講習も行い、未経験の方でも安心して業務をスタートできる教育体制を整えています。

選考の流れ

  1. <選考に関して
  2. カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある
  3. 会社説明会の有無 : 状況に応じてある
  4. 適性テストの有無 : あり
  5. <選考フロー
  6. 書類選考
  7. 面接(3回程度)+適性検査・一般教養
  8. 内定

面接日程の調整や、面接前の企業情報の共有は担当者がお手伝いします。面接でよく聞かれること

募集の背景と配属先

募集の背景:増員募集

会社の情報

業種
設備管理・メンテナンス
本社
530-0005 大阪府 北区中之島2-2-2  大阪中之島ビル12階
設立
1970年
従業員数
101〜300人
上場
未上場

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